| C2 |
مدیر بازاریابی |
- مسلط به مباحث بازاریابی
- دارای تجربه برندینگ
- مسلط به تحقیقات بازار و بحث اجرای تبلیغات
- مسلط به نگارش طرح های بازاریابی
- دارای مدرک حداقل کارشناسی ارشد در حوزه بازاریابی
|
مرد/ زن |
۷ |
| H3 |
سرپرست اداری |
- مسلط به دستورالعمل های اداری و مدیریت عمومی و تدارکات
- آشنایی کامل با قانون کار و آیین نامه اداری
- توانایی استقرار سیستم اداری مناسب
- توانایی مدیریت مستمر با پرسنل اداری و خدمات
|
مرد |
۵ |
| C22 |
سرپرست بازاریابی |
- مسلط به امور بازاریابی
- مسلط به نگارش طرح تحقیق
- آشنایی با تحقیق بازار
- آشنایی با صنعت تلکام
|
زن/مرد |
۴ |
| F3 |
کارشناس ارشد حسابداری مدیریت |
- مسلط به بودجه بندی (نقدی و عملیاتی)
- مسلط به محاسبه بهای تمام شده
- مسلط به تهیه و تجزیه و تحلیل صورتهای مالی
- مسلط به قوانین مالیاتی و بیمه
- توانایی سرپرستی و کارگروهی
|
زن/مرد |
۳ |
| C25 |
گرافیست |
- مسلط به طراحی صفحه وب(UI) و Flash
- مسلط به نرم افزارهای: Adobe Photoshop-Corel Draw
- آشنا به طراحی و چاپ کاتالوگ، بروشور و …
|
زن/مرد |
۴ |
| C4 |
کارشناس فروش |
- دارای روابط عمومی قوی و فن بیان خوب
- آشنایی با اصول و فنون مذاکره و مباحث فروش
|
زن/مرد |
۲ |
| H23 |
کارشناس منابع انسانی |
- آشنا به فرآیند های منابع انسانی اعم از جذب و استخدام
- ارزیابی عملکرد و …
- دارای روابط عمومی قوی
|
زن |
۲ |
| T6 |
کارشناس فنی پشتیبانی
شیفت شب |
- دارای فن بیان مناسب
- هشیاری و فهم سریع مطالب
- قابلیت کار در شرایط پر استرس
- دارای مدرک + Network و CCNA
- داشتن تجربه کاری مشابه الزامیست
|
مرد |
۱ |
| P5 |
منشی (کارمند امور اداری) |
- مسلط به Office و تایپ فارسی و انگلیسی
- دارای روابط عمومی قوی
- مسلط به بایگانی اداری
|
زن |
۲ |
| P8 |
مدیر منابع انسانی |
- مسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی
- مسلط به روشهای استخدام، تست های روان شناسی
- مسلط به تجزیه تحلیل شغل و تدوین شناسنامه شغلی بر اساس مدلهای شایستگی و استراتژی منابع انسانی
- مسلط به تدوین و اجرای سیستمهای انگیزشی و نگهداشت سرمایه انسانی
- مسلط به تدوین طراحی سیستم جبران خدمات
- دارای مدرک تحصیلی مرتبط در رشته های مدیریت، صنایع
- سابقه کار مفید مدیریت منابع انسانی و اداری
|
مرد/ زن |
۵ |
| C9 |
کارشناس فروش B2C |
- پیگیر ،دارای انگیزه پیشرفت
- مسلط به نرم افزارهای office
- آشنایی با مفاهیم شبکه اینترنت بر اساس تکنولوژی ADSL
- آشنایی با اصول پایه های مذاکره و مکاتبات اداری
- توانایی ارائه گزارش عملکرد روزانه از موضوعات و مستند سازی
- ارائه گواهی نامه دوره های آموزشی مرتبط
|
زن |
۱ |
| C12 |
کارشناس پشتیبانی فروش |
- تسلط به فرآیندهای فروش
- آشنا به VOC
- روابط عمومی قوی
- آشنا به فرآیند Customer Relationship Management
|
زن |
۲ |
| H4 |
سرپرست آموزش |
مسلط به روش های نیاز سنجی آموزش، (…Dacum، Fish bowl )
مسلط به تدوین روش اجرایی آموزش
مسلط به برنامه ریزی آموزشی و تدوین تقویم آموزش
مسلط به اثر بخشی آموزش براساس روشهای کرک پاتریک و … |
زن/مرد |
۳ |
| H23 |
کارشناس جذب |
- آشنا به اصول مصاحبه
- مایکروسافت آفیس
- روابط عمومی مناسب
|
زن |
۱ |
| H2 |
سرپرست جذب |
- اصول مصاحبه
- تسلط نسبی به تست های روان شناسی
- روابط عمومی مناسب
|
زن/مرد |
۲ |
شرکت مبنا تلکام،اپراتور کشوری ارتباطات ثابت (FCP) در راستای تکمیل کادر پرسنلی خود با شرایط زیر در تهران استخدام می نماید.
