Performancing Metrics

راهکارهایی برای افزایش شانس موفقیت در شغل جدید | اتاق خبر
کد خبر: 458989
تاریخ انتشار: 7 آذر 1402 - 14:12

 شغل‌های زیادی در دنیا شروع به فعالیت می‌کنند. اما متاسفانه تعداد کثیری از آن‌ها در همان سال‌های ابتدایی با شکست مواجه می‌شوند. صاحبان مشاغل مختلف با آگاهی از یکسری از تکنیک‌ها و روش‌ها و به کارگیری آن‌ها قادر به کسب موفقیت در کسب‌وکار خود هستند. در این مقاله با راهکارهای موثر در دستیابی به موفقیت در شغل آشنا می‌شوید.

معنای موفقیت شغلی چیست؟

انتظارات، علایق و اهداف مختلف منجر به بهره‌مندی موفقیت شغلی از معانی متفاوت در نزد افراد می‌شود. بنابراین دستیابی افراد به انتظارات و اهداف مورد نظرشان به معنای موفقیت شغلی آن‌ها می‌باشد. به طور مثال برای برخی از افراد اعتبار و ارتقای شغلی و سطح درآمد و برای بعضی دیگر فعالیت در شغل مورد علاقه‌ی خود فارغ از میزان درآمد، موفقیت شغلی به حساب می‌آید.

راه‌های موثر در کسب موفقیت شغلی

تکنیک‌ها و مهارت‌های متنوع و متعددی جهت دستیابی به موفقیت در شغل وجود دارد. طبیعتا افزایش تسلط بر چنین روش‌هایی به عملکرد بهتر افراد در عرصه‌ی شغلی ختم می‌گردد. در ادامه با تعدادی از راهکارهای مهم و کسب موفقیت شغلی آشنا می‌شوید.

انتخاب کار جذاب و تعیین هدف

علاقه به شغل یکی از لذت‌های مسیر شغلی به حساب می‌آید. به این ترتیب انتخاب یک کار جذاب و هیجان‌انگیز مانع از تجربه افراد از خطر فرسودگی شغلی می‌شود. به عبارت دیگر علاقه به شغل میزان اشتیاق و هیجان در افراد را برای ادامه مسیر افزایش می‌دهد.
همچنین به منظور تبدیل فرصت‌ها به یک موقعیت شغلی مناسب، ارائه‌ی یک تعریف واضح، روشن و دقیق از علایق و توانمندی‌های خود امری ضروری است.

شناسایی نقاط قوت و ضعف

تمامی افراد دارای یکسری نقاط قوت و ضعف هستند. کلیه‌ی افراد موفق قادر به توضیح نقاط قوت خود به راحتی و تنها از طریق بیان چند کلمه کلیدی می‌باشند. بنابراین شناسایی نقاط قوت و ضعف، یک راهکار موثر در امر موفقیت شغلی محسوب می‌شود.
نقاط قوت در زمینه‌ی دستیابی به موفقیت و پیشرفت نقش به‌سزایی دارند. البته با وجود یکسری تکنیک‌ها و مهارت‌های مفید امکان تبدیل نقاط ضعف به نقاط قوت وجود دارد.

مشخص کردن محدودیت‌ها و خروج از منطقه امن

به‌طور معمول صاحبین مشاغل قادر به قبول تمامی پیشنهادات و فرصت‌ها در طول زندگی و مسیر شغلی خود نیستند. بنابراین به منظور انتخاب گزینه‌ی بهتر و مناسب از میان فرصت‌های موجود باید نسبت به تعیین محدودیت‌ها و خطوط قرمز اهداف شغلی خود اقدام نمایند.
اما از طرف دیگر خروج از منطقه امن در کسب موفقیت در شغل و افزایش قابلیت و مهارت نیز بی‌تاثیر نیست. بنابراین برخی مواقع ریسک‌پذیری و مقابله با ترس، منجر به برتری شما در مقایسه با رقبای حاضر در حوزه فعالیت مربوطه می‌شود.

تقسیم کار و سازماندهی وظایف

انجام کلیه‌ی کارها در مسیر شغلی به تنهایی امکان‌پذیر نیست. به این ترتیب تقسیم کار و واگذاری یکسری امور به سایر اشخاص از قبیل کارمندان و شرکا در زمینه‌ی کسب موفقیت کمک شایانی می‌کند. همچنین سازماندهی وظایف به صورت روزانه، هفتگی و یا ماهانه به عنوان یکی از اصول اولیه موفقیت در کسب‌وکار به شمار می‌رود.
افراد از طریق سازماندهی وظایف از انجام کلیه‌ی امور مرتبط با بقای کسب‌وکار خود اطمینان حاصل می‌کنند. امروزه به علت پیشرفت و توسعه فناوری و تکنولوژی شاهد انواع سیستم‌های یادآوری وظایف برای مدیریت امور مختلف از قبیل اپلیکیشن‌های موبایل، نرم‌افزارهای دسکتاپ و سایر برنامه‌های تحت وب هستید. جهت استفاده‌ی بهینه از چنین سیستم‌هایی نسبت به گزینش یک برنامه مناسب با شرایط خود اقدام کنید.

استفاده از تجربیات شخصی

همه افراد در طول زندگی و مسیر شغلی خود اشتباهاتی را مرتکب شده‌اند. اما اشخاص موفق از این اشتباهات در راستای تغییر و هموارسازی مسیر موفقیت خود استفاده کرده‌اند. بنابراین بررسی اشتباهات و استفاده از تجربیات گذشته در زمینه‌ی کسب موفقیت در شغل نقش مهمی ایفا می‌کنند.
به این معنی که جدا از نتایج و دستاوردهای حاصل از یک فعالیت بایستی به گام‌ها و اشتباهات هر چند کوچک نیز توجه کافی داشت. افراد با بررسی اشتباهات و موانع موجود در دستیابی به اهداف مورد نظرشان به افزایش دانش تجزیه و تحلیل خود در موقعیت‌ها و شرایط مختلف کمک می‌کنند.

مشورت با افراد موفق و استقبال از انتقادات

مشورت با افراد موفق و متخصص در حوزه‌‌ی کاری و به کارگیری پیشنهادات و توصیه‌های آن‌ها، یک گام مهم و موثر در مسیر موفقیت شغلی تلقی می‌شود. بنابراین همواره به برگزاری جلسه مشاوره شغلی با چنین افرادی توصیه می‌گردد.
بازخورد به معنای تحلیل عملکرد و رفتار صاحبین مشاغل از دیدگاه سایر افراد می‌باشد. بنابراین با استقبال از انتقادات و بررسی بازخوردها به بهبود عملکرد خود کمک می‌کنید.

توسعه توانمندی‌ها و یادگیری مهارت‌های جدید

با توجه به تغییر و رشد دائمی دنیا، برقراری تطابق بین شغل و شرایط جدید، یک امر مهم و ضروری است. به این ترتیب یادگیری مهارت‌های جدید و افزایش آگاهی و دانش به حفظ ارزش افراد و در نهایت موفقیت در شغل منجر می‌شود. همچنین توسعه و گسترش محدوده توانمندی‌ها در افزایش میزان مهارت افراد و دستیابی آن‌ها به اهداف مورد نظرشان بسیار موثر می‌باشد.

تحلیل رقبا

همواره به دنبال رقابت سالم بهترین نتایج حاصل می‌شود. به هیچ عنوان تجزیه و تحلیل رقبا و رصد آن‌ها را فراموش نکنید. زیرا در برخی مواقع مهارت بالا و عملکرد بهتر رقبا به شما در مسیر دستیابی به هدفتان کمک می‌کند.
به این معنی که در صورت انجام کارهای خاص و صحیح توسط رقبا، شما نیز از طریق بررسی عملکرد آن‌ها قادر به کاربرد استراتژی‌ها و تکنیک‌های موثر رقبا در شغل و حرفه‌ی خود هستید.

ساخت لینکدین حرفه‌ای

شبکه اجتماعی لینکدین با فراهم‌سازی یک محیط حرفه‌ای، امکان و شرایط لازم را برای گسترش ارتباطات مشاغل مختلف ایجاد کرده‌است. بنابراین کاربران چنین شبکه‌ای از طریق ساخت حساب کاربری، اطلاعات لازم در خصوص کسب‌وکار خود را در اختیار افراد قرار می‌دهند.
به این ترتیب افراد با ساخت یک پروفایل لینکدین حرفه‌ای، مهارت و تخصص خود را به دیگران معرفی و احتمال موفقیت در شغل خود را افزایش می‌دهند.

یادگیری تکنیک‌های مذاکره

مذاکره به عنوان یک مهارت مهم و لازم در زمینه‌ی دستیابی به هدف به روش گفتگو محسوب می‌شود. با توجه به وجود تکنیک‌ها و روش‌های متعدد مذاکره، احتمال موفقیت افراد مسلط به این مهارت افزایش می‌یابد. شرکت در جلسات مشاوره کسب‌وکار آنلاین در افزایش دانش و تسلط افراد بر این مهارت موثر است.

آشنایی با تکنیک‌های فروش و ارائه خدمت به مشتری

شروع به فعالیت در یک حرفه و یا استخدام در یک شرکت به معنای فروش خدمات خود به دیگران است. عدم آشنایی با تکنیک‌های فروش باعث بروز شکست در ارائه خدمات می‌شود. بنابراین فروش خدمات به شکل موثر و در زمان کوتاه یکی دیگر از مهارت‌های لازم در کسب موفقیت در شغل به حساب می‌آید.
همچنین ارائه خدمات مناسب به مشتری یک مزیت رقابتی مهم در هر نوع کسب‌وکاری است. به عبارت دیگر صاحبین مشاغل با رفع نیازهای مردم به برند خود اعتبار می‌بخشند.

موفقیت در شغل با رعایت یکسری اصول

همان‌طور که در طول مقاله بیان شد، به طور سالیانه شاهد تاسیس تعداد زیادی کسب‌وکار توسط اشخاص با اهداف متفاوت هستیم. علاوه بر علاقه به کار، رعایت یکسری اصول و راهکار همانند شناسایی نقاط قوت و ضعف، مشورت با افراد موفق، تقسیم کار و سازماندهی وظایف، استفاده از تجربیات شخصی و تحلیل رقبا در دستیابی به موفقیت در شغل موثر هستند.

به منظور کسب اطلاعات بیشتر در زمینه‌ی موفقیت شغلی، مشاورین حاضر در مجموعه ما آماده ارائه خدمت به شما سروران گرامی می‌باشند.

نظرات
ADS
ADS
پربازدید