به گزارش اتاق خبر به نقل از ایلنا، شورای عالی کار هشت ماه است که تشکیل جلسه نداده؛ طبق قانون، این شورا موظف است هر ماه جلسات خود را برای بررسی مسائل مزدی و معیشتی کارگران برگزار کند. با این وجود، عملاً چنین جلساتی تشکیل نمی‌شود؛ اتفاقی که در شرایط سخت کنونی، فشار مضاعفی بر جامعه کارگری وارد آورده است.
در کنار این مسئله، کارگران می‌گویند حق مسکن نیز بیش از دو سال است که هیچ افزایشی نداشته و مبلغ ۹۰۰ هزار تومان تعیین‌شده برای آن، در مقایسه با هزینه‌های سرسام‌آور مسکن، عملاً شوخی تلخ دولت با زندگی کارگران است.
در همین رابطه، «مجید رحمتی» عضو هیئت‌رئیسه کانون شورای اسلامی کار استان تهران در گفت‌وگو با ایلنا اظهار داشت: طبق قانون کار، شورای‌عالی کار باید هر ماه تشکیل جلسه دهد تا درباره مزد و سایر مسائل قانونی تصمیم‌گیری شود اما در عمل این جلسات برگزار نمی‌شوند.
رحمتی افزود: حتی در مواردی که درخواست رسمی از سوی کارگران ارسال می‌شود، معمولاً پاسخی روشن از سوی دولت دریافت نمی‌شود؛ چراکه مسئولان با استناد به شرایط اقتصادی و محدودیت‌های مالی، از پذیرش مسئولیت شانه خالی می‌کنند.
افزایش نیافتن حق مسکن
این فعال کارگری در ادامه به موضوع ثابت ماندن مبلغ حق مسکن کارگران اشاره کرد و گفت: حق مسکن کارگران دو سال است که هیچ تغییری نکرده و همچنان ۹۰۰ هزار تومان است. این رقم در شرایط تورمی فعلی، به شدت ناکافی است .
رحمتی در توضیح موضع دولت نسبت به این موضوع گفت: دولت مدعی است که با افزایش پایه مزد، نیازی به تغییر حق مسکن نیست؛ اما واقعیت این است که افزایش ناچیز مزد، پاسخگوی حداقل نیازهای خانوارهای کارگری نیست و فاصله درآمد کارگران با خط فقر روزبه‌روز بیشتر می‌شود.
او در پاسخ به این پرسش که چرا نمایندگان کارگری نتوانسته‌اند دولت را برای افزایش حق مسکن تحت فشار قرار دهند، توضیح داد:این مسئله چند دلیل دارد؛ نخست اینکه تشکل‌ها و اتحادیه‌های کارگری در سال‌های اخیر تضعیف شده‌اند و انسجام کافی برای پیگیری مطالبات وجود ندارد. دوم اینکه شرایط کلی اقتصاد کشور به‌شدت آشفته است؛ از تحریم گرفته تا فساد اداری و ناکارآمدی ساختارها. دولت نیز با استناد به محدودیت بودجه، اعلام می‌کند که توان افزایش مزد را ندارد و در نهایت، کارگران متضرر اصلی این وضعیت هستند.
رحمتی با اشاره به تأخیر همیشگی در تعیین مزد سالانه گفت: معمولاً جلسات تعیین مزد در ماه‌های پایانی سال برگزار می‌شود، در حالی که تورم در کشور ما ماه‌به‌ماه تغییر می‌کند. این تأخیر باعث می‌شود افزایش مزد عملاً بی‌اثر شود و کارگران در بیشتر ماه‌های سال، با دستمزد ناکافی و بدون تناسب با شرایط تورمی زندگی کنند.
لزوم انسجام کارگران
او با تأکید بر ضرورت انسجام و هماهنگی میان کارگران گفت: نمایندگان کارگری برای افزایش قدرت چانه‌زنی در شورای‌عالی کار، نیاز به حمایت بدنه کارگری دارند. باید شبکه‌ای از ارتباط و اطلاع‌رسانی میان کارگران و تشکل‌ها شکل بگیرد تا فشار اجتماعی برای تشکیل جلسات شورا و افزایش مزد بیشتر شود.
رحمتی همچنین خواستار برگزاری جلسات شورای‌عالی کار از ابتدای زمستان و پیش از پایان سال شد و گفت: به‌جای برگزاری جلسات در روزهای پایانی سال، لازم است جلسات از آذرماه آغاز شود تا تصمیم‌گیری درباره مزد با دقت و زمان کافی انجام شود. علاوه بر این، در شرایط تورمی فعلی، مزد باید مانند بسیاری از کشورها، دست‌کم دو بار در سال بازنگری شود.
وی در جمع‌بندی سخنان خود تصریح کرد: تا زمانی که دولت به تعهدات قانونی خود عمل نکند و بدنه کارگری از انسجام لازم برخوردار نباشد، نمی‌توان انتظار داشت افزایش واقعی مزد و حق مسکن محقق شود. تنها با همبستگی و پیگیری مستمر است که می‌توان به بهبود وضعیت معیشتی کارگران امید بست.
