یک کارشناس حوزه کار پیشنهاد کرد در شرایط حاضر که با بحران کرونا مواجه هستیم و مردم هم علاقمند به دریافت خدمات اینترنتی و غیرحضوری هستند، ضمن اعتمادسازی در جامعه، فضا برای ایجاد کسب و کارها و ارائه خدمات بر بستر فضای مجازی به شکل مطلوب فراهم شود.
یک مقام مسئول کارگری میگوید: نمیتوانیم هر کسی که دو ساعت در هفته کار کرد شاغل تلقی کنیم و آمار بیکاری را کم کنیم اگر میخواهیم آمار واقعی بیکاری را به دست بیاوریم باید در کف جامعه، خانوادهها و آدمهایی که سر کار هستند جست وجو کنیم.
بسیاری از تحلیلگران بازار کار بر این باورند دلیل اینکه دیپلمهها سریعتر از فارغ التحصیلان دانشگاهی جذب بازار کار میشوند، به سطح توقع آنها از بازار کار بر میگردد.
عطش تاریخی ورود میلیونی جوانان به دانشگاهها در دهههای اخیر باعث شده تا امروز کشور با صف بلند تقاضای مشاغل لوکس مواجه شده و وزیرکار میگوید۴میلیون فارغالتحصیل آماده ورود به بازارکار هستند.
اقتصاد بزرگ دولتی ایران زمینه ساز فسادهای بزرگ شده و با وجود رشد ۲.۷ برابری میل مردم به کسب و کار و فعالیت اقتصادی، دولتها شهامت دل کندن از بنگاههای پولساز و واگذاری آن به مردم را ندارند.
استرس شغلی در سالهای اخیر آنقدر رو به افزایش بوده و سبب بیماریهای فراوان شده است که سازمان بینالمللی کار، شعار خود را برای سال ۲۰۱۶، «استرس محيط كار: يك چالش جمعي» تعیین کرده است.
آیا دارید زیر بار فشار خرد میشوید؟ وقتی استرس دارید آیا فرو میریزید؟ اگر این طور است، بهتر است به دنبال یک شغل در علم یا آموزش بروید که سلامتتان را به خطر نیندازد و زیر بار ریسک دعاوی قانونی و فشار اجرای قانون نباشید.
بهزودی اندک شاغلان استخدامی باقیمانده ازگذشته هم بازنشسته شده و پرونده استخدامها برای همیشه در ایران بسته میشود، در مقابل قراردادهای فصلی و ۲۹ روزه و اخراجهای عجیب و غریب رواج یافته است.
می خواهید چه کاره شوید؟ از کار خود راضی هستید؟ تا چه حد از کار خود راضی هستید؟ اینها سوالهایی است که از مهمترین سوالهای زندگی هر فردی به شمار میآید.
زومیت نوشت: افزایش کارایی آرزویی است که تمام افراد دوست دارند به آن دست یابند. افراد موفق در این زمینه، اقداماتی را انجام میدهند که درس گرفتن از آنها مفید خواهد بود.
تا سال ۲۰۲۵ و با توجه به سرعت بالای پیشرفت فناوری، بازار کار تفاوتهای زیادی با امروز خواهد داشت. افراد موفق علاوه بر اینکه به موقعیت فعلی خود نگاه میکنند، نیمنگاهی هم به آینده دارند و برای آن برنامهریزی خواهند کرد.
۲۰ تا ۳۰ سالگی، دورانی مهم و تاثیرگذار در زندگی هر فرد است. تصمیماتی که شما در این زمان از زندگی میگیرید یا درسها و نکاتی که میآموزید، در آیندهی شخصی و کاری شما بسیار مهم هستند.
اقتصاد نیوز نوشت:حفظ تمرکز در محل کار، بسیار دشوار است اما اگر بتوانیم راهی برای رهایی از دست این عوامل برهم زننده تمرکز پیدا کنیم، راندمان کاری بالایی خواهیم داشت
صدای اقتصاد نوشت:در این نوشتار فهرستی از ۱۰ کار آمدهاست که با انجام دادنشان میتوانید مدیر بهتری شوید. یکی را انتخاب کنید. امروز انجاماش دهید. فردا یکی دیگر را انتخاب کنید. در عرض ۲ هفته مدیر بهتری خواهیدبود.